- 1、江苏省公务员考试考哪些科目？
- 2、2016江苏省公务员考试无人报考职位有哪些？
- 3、江苏省公务员考试有户籍限制吗？
- 4、江苏省公务员考试考哪些科目？
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在公职考试的浩瀚星海中，江苏省公务员考试无疑是众多考生心中的璀璨明珠。作为选拔优秀人才进入公共管理体系的重要途径，江苏省公务员考试的职位表不仅是考生选择未来职业方向的指南针，也是观察江苏省公务员队伍建设与发展的重要窗口。从2022年到2024年，江苏省公务员考试职位表经历了怎样的变化？本文将从多个维度进行剖析。
一、招录规模的变化
首先，从招录规模上来看，江苏省公务员考试呈现出稳步增长的趋势。2022年，江苏省各级机关和参照公务员法管理单位共计划考试录用8159名公务员。而到了2024年，这一数字跃升至9470人，体现了江苏省对公务员队伍建设的持续投入和对优秀人才的强烈需求。这一增长不仅体现在省级机关，更广泛地覆盖到市级、县级以及乡镇（街道）机关，为不同层级的公共管理体系注入了新鲜血液。
二、职位分布与结构
在职位分布上，江苏省公务员考试职位表同样呈现出多元化的特点。2024年，省级机关招录计划为90个，市级机关1514个，县级机关5770个，乡镇（街道）机关1738个，省以下垂直管理机构、直属机构358个。这种分布结构不仅满足了江苏省各级机关的人才需求，也为考生提供了多样化的选择空间。无论是志在省级机关的宏愿，还是扎根基层的情怀，都能在江苏省公务员考试职位表中找到合适的舞台。
此外，从职位结构来看，江苏省公务员考试职位表也更加注重专业性和实用性。随着社会治理现代化的不断推进，对公务员的专业素养和综合能力提出了更高要求。因此，在2024年的职位表中，我们不难发现，一些专业性较强的职位，如金融监管、统计分析、信息技术等，占据了不小的比例。这些职位的设置，不仅有助于提升江苏省公务员队伍的整体素质，也为相关专业背景的考生提供了更多的就业机会。
三、报考条件与趋势
在报考条件方面，江苏省公务员考试职位表也呈现出一些新的趋势。一方面，随着教育水平的提高和人才竞争的加剧，江苏省公务员考试对考生的学历要求也在逐步提升。特别是在一些专业性较强的职位上，硕士及学历的要求愈发普遍。另一方面，对于基层工作经历的重视程度也在不断加强。许多职位明确要求考生具备相应的基层工作经历，这不仅有助于选拔具有实践经验的优秀人才，也有助于推动公务员队伍的实践能力和服务水平的提升。
此外，值得注意的是，江苏省公务员考试职位表在报考条件中还特别注重考查考生的政治素质和道德品行。这一要求不仅体现了公务员作为国家公职人员的特殊要求，也彰显了江苏省对公务员队伍政治建设的高度重视。
四、展望未来
展望未来，随着国家治理体系和治理能力现代化的不断推进，江苏省公务员考试职位表必将继续发挥其在人才选拔和队伍建设中的重要作用。一方面，随着经济社会的发展和公共管理的需求变化，江苏省公务员考试职位表将不断优化和调整，以适应新的形势和任务。另一方面，随着信息技术的不断发展和应用，江苏省公务员考试也将更加注重信息化、智能化建设，提升考试的科学性和公正性。
总之，从2022年到2024年，江苏省公务员考试职位表的变化不仅体现了江苏省对公务员队伍建设的持续投入和高度重视，也反映了国家治理体系和治理能力现代化的不断推进。对于广大考生而言，深入了解和把握江苏省公务员考试职位表的变化趋势和规律，将有助于他们更好地规划自己的职业道路，为江苏省乃至国家的繁荣发展贡献自己的力量。
江苏省公务员考试考哪些科目？
公务员主题笔试实施分级分类测试。考试类别分为A，B和C三类。考试科目是行政职业能力考试和该科目的应用。
根据各部门的招聘计划和考试结果，省委组织部，省人力资源和社会保障厅，省公务员局确定了2013年省级公务员考试和笔试的最低资格线结果：
1. A类职位总分160分，“行政职业能力测验”单科50分；
2. B类职位的总分是110分，“行政能力测验”的单项得分是50分；
公务员报考条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.支持《中华人民共和国宪法》；
3. 18岁且35岁以下（出生于1977年2月22日至1995年2月28日之间）。 2013年全日制普通高等学校研究生毕业。
4.大专学历；优秀村（社区）党组织书记（主任）的招聘部分可以放宽到中学和高中阶段；
5.具有正常履行职责的身体条件。
2016江苏省公务员考试无人报考职位有哪些？
比如苏州市市容市政局城管执法支队(参公管理)科员,要求法律类本科,有相应学位,一线执法,适合男性,到目前为止尚无人报名成功;
苏州园林局园林和绿化监察所科员,要求研究生学历,通过国家司法考试，因要求太多太高也无人问津。
江苏省公务员考试有户籍限制吗？
每个地方是不一样的，每年政策也会不同，但今年江苏省考公告已出，具体每个地市户籍限制可以看详细整理，今年徐州往届生本科及是不限户籍的，所以竞争很大概率会比以往竞争力大！
江苏省公务员考试考哪些科目？
公务员主题笔试实施分级分类测试。考试类别分为A，B和C三类。考试科目是行政职业能力考试和该科目的应用。
根据各部门的招聘计划和考试结果，省委组织部，省人力资源和社会保障厅，省公务员局确定了2013年省级公务员考试和笔试的最低资格线结果：
1. A类职位总分160分，“行政职业能力测验”单科50分；
2. B类职位的总分是110分，“行政能力测验”的单项得分是50分；
公务员报考条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.支持《中华人民共和国宪法》；
3. 18岁且35岁以下（出生于1977年2月22日至1995年2月28日之间）。 2013年全日制普通高等学校研究生毕业。
4.大专学历；优秀村（社区）党组织书记（主任）的招聘部分可以放宽到中学和高中阶段；
5.具有正常履行职责的身体条件。
