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- 1、今年国考报名过审人数超百万,最热岗位竞争达到了多少?
- 2、国考最热岗位竞争超“两千选一”如何看待这一现象?
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今年国考报名过审人数超百万,最热岗位竞争达到了多少?

今年国家公务员考试报名审核通过人数达到了百万,最热门的竞争岗位达到了三千一百四比一,相当于三千多个求职者去竞争一个名额。可想而知,这样的报录比,竞争是相当的激烈的。这几年以来,随着公务员待遇的不断提高和高校毕业生就业压力的不断增大,越来越多的人开始热衷于公务员这一职业,也就造成了现在的考公局面。
我们都知道,我们每个人都想有一份属于自己的好工作,能够在工作中享受良好的工作环境,薪资待遇处于一个中等水平,这些条件就能使得自己的生活水平处于一个中等偏上的水平。正是在这种思想的影响下,我们很多的大学毕业生喜欢去报考公务员考试。在现在的求职环境下,公务员考试是最公正,最公平,最透明的。也就是说,如果自己想要成为一名公务员,只有通过自己的努力,像高考一样努力复习,那样才能有资格进入公务员的队伍之中。
另一方面,随着现在高校毕业生开始一年一年的增多,而社会人对于毕业生的需求又比较小,所以导致了现在的高校毕业生就业相当的困难,特别是对于那些毕业于比较普通的大学的学生而言,他们要想找到一份好的工作更为困难,因为很多公司或者单位更喜欢去招聘那些双一流的大学毕业生。而对于那些普通的大学毕业生而言,他们最好的选择就是去选择报考公务员,因为报考公务员的时候,每个人都是平等的。不管你是名牌大学的学生,还是普通大学的学生,每个人处于同一个起跑线,最后录取的时候只看分数,分数决定一切。
最后,对于那些考公务员的人而言,他们需要保持努力,这样才能有机会加入到公务员行列。
国考最热岗位竞争超“两千选一”如何看待这一现象?
公务员一直都是金饭碗,一些地点好的清闲岗位更是很多人争夺的焦点,每年的竞争都很激烈。
现在很多人毕业之后选择报考公务员就是因为这份工作的稳定性。很多应试教育下的学生想找一份好工作都想追求稳定,而社会招聘的工作要么是福利待遇不健全,有的甚至连保险都没有,有些则是工作累又薪资少,传统行业工作者竞争压力大,没有不可替代性,这也就决定了劳动力廉价。每份工作都来之不易,既要讨好老板,还要应酬同事,尤其是在中小企业的老板恨不得让员工从早忙到晚,加班没有加班费都是常事,难得休息还要被连环夺命call。而公务员这份工作稳定性很高,福利待遇健全。
另外,公务员工作清闲自在,压力较小。考上了公务员就是拿到了金饭碗,工作频率低,基本可以悠闲的坐办公室,更不用担心被随时辞退或者拖欠工资。而普通工作每天工作压力大,同事之前尔虞我诈,还要时刻担心自己会不会被辞退,或者一旦拖欠工资就还不起房贷和车贷。两相对比之下,很多人宁可苦学考取公务员,也不愿意在私企煎熬一辈子。国考通过之后,这些人还可以结识人脉,对以后孩子的帮助也是很大的。
国考中,有些偏远地区的岗位是冷门,而位置好又清闲的工作自然成了竞争激烈的角逐。两千人竞争一个竞争岗位,这就意味着有一千九百九十九人是陪考。千军万马过独木桥也不过如是了。虽然竞争激烈,但是追求稳定的年轻人可以努力去拼一下,毕竟努力这一把就可以享受未来几十年的福利,不仅可以获得一份稳定清闲的工作,还可以不断加薪。